Поправителен труд: тяхното приложение и изчисление

В руския наказателен закон (член 50 от Наказателния кодекс) се посочва, че корективният труд е един от видовете наказание. Това наказание се определя като основно. Срокът на работа може да бъде установен от 2 месеца до 2 години и се обслужва изключително на мястото, където осъденото лице работи. В същото време 20% се приспадат от заплатата, която се дължи на осъденото лице в полза на държавата. Как е изчислен периодът на корекционния труд? Кога мога да я приложа и кога не? Това е точно за какво ще говорим.

По общо мнение, корективната работа на Наказателния кодекс е една от най-прилаганите наказания. Тя не е свързана с изолация от обществото и лишаване от свобода. Използва се в следните случаи:

- ако работата предвижда санкциониране на съответната статия;

- на основанията, предвидени в чл. 64 или чл. 80 от Наказателния кодекс;

- като заместител на глоба - наказание за злоумишлено укриване от заплащането му.

Наказанието чрез корективен труд е ефективно, когато лицето, извършило престъплението, не е особено опасно за обществото и задължителната изолация не е необходима. Наказанието тук се постига чрез материалните ограничения на осъдения.

Срокът на изпълнение на присъдата отнема преброяването от деня, в който осъденият отиде да работи. Този времеви период включва само времето, през което осъденият работи и са направени приспадания от заплатите. Това означава, че по време на присъдата, времето, през което той не е работил, дори ако има основателни причини за това, няма да се брои. Освен това, в присъдата ще бъде включено времето, в което осъденият е бил задържан. Наказателното коригиращо право еднодневно задържане се равнява на обслужването на тридневната работа.

Уволненото лице трябва да изработи толкова работни дни, колкото този месец, а не по-малко. Така че коригиращата работа трябва да продължи, докато общият брой дни, преработени от осъденото лице, бъде напълно изчерпан. Във времето не може да се преброи извънреден труд, и от тези приходи не се правят приспадания.

Ако затворникът злоумишлено откаже да изпълни присъда под прикритието на поправителен труд, съдът има правомощието да прилага ограничението на свободата вместо това наказание. Също така арестът или лишаването от свобода се използва с изчисление: един ден ограничаване на свободата се счита за един ден на укриване от корекционен труд. Възможно е да има и такива опции: 1 ден за арест = 2 или 3 дни за сервиране на поправителен труд.

Ако осъденият е сериозно болен или е назначен на І група с увреждания, той има право да отиде петиция в съда при прекратяване на изтърпяване на наказание. Ако жената показва бременност по време на поправителен труд, тя може да се обърне към съда и да получи закъснение при изтърпяване на наказанието.

Невъзможно е да се определят коригиращи работи:

- първа група с увреждания;

- жени, които имат деца под тригодишна възраст;

- бременни жени;

- военни военнослужещи, които подлежат на военна служба по аборт;

- военнослужещи, които са сключили договор за военна служба във военните постове на сержант и личен състав, ако не отговарят на поканата от законоустановения срок.